Durante años, no había seguridad en el empleo en ser un higienista dental en la práctica privada. Con la tasa de empleo de escalada diaria y la economía cae, ningún trabajo es asegurar más. ¿Estará preparado si usted pierde su trabajo? Empieza por escribir una carta de presentación. Una carta de presentación es una carta de presentación corto que acompaña a su hoja de vida. Es especialmente importante la utilización de una carta de presentación o enviando un fax al enviar un curriculum vitae a un empleador potencial. La carta de presentación debe ser escrito en una manera de persuadir a este individuo a querer leer su resume.Begin el cuerpo de la carta de presentación con un párrafo introductorio para explicar cómo se enteró de la posición disponible. Hacer referencia a la posición específica para la que está applying.In el segundo párrafo, describa brevemente sus habilidades y explicar lo que puede aportar a la posición. No sólo hay que repetir la información que pone en su hoja de vida. Sea creativo al explicar por qué usted es el mejor candidato para el trabajo. El objetivo de la carta de presentación es animar al lector a querer leer el tercer párrafo resume.The, es dar las gracias al lector por su tiempo, que indica que usted está mirando adelante a oír de ellos pronto y por la oportunidad de entrevistar con ellos .A continuación actualizar su hoja de vida. Un curriculum vitae es su introducción a un posible empleador. Es un breve resumen de una o dos páginas de sus habilidades y experiencias. El objetivo de un curriculum vitae bien escrito es obtener una entrevista de trabajo, lo que puede en última instancia conducir a employment.There son varios formatos aceptables de un curriculum vitae. Para el higienista experimentado, el formato cronológico es el más popular. Se coloca la información de empleo inversa en orden cronológico. Los empleadores tienden a preferir este formato, ya que demuestra un crecimiento constante, hacia arriba la carrera de un candidato. Para los graduados recientes, el formato funcional es más eficaz, porque acentúa las habilidades del individuo y los logros escolares y pone poco énfasis en su historial de empleo, o la falta thereof.The curriculum vitae es una herramienta de ventas que está utilizando para venderse a sí mismo y hacer el trabajo usted desea. Hacer que funcione para usted mediante la presentación de la mejor possible.Confucius la luz una vez dijo, "Encontrar un trabajo que te gusta, y nunca va a trabajar un día en su vida." Por último, el éxito de la entrevista depende de lo bien que pueda vendete a ti mismo. Preparación para la entrevista es la clave para el éxito o el fracaso de su entrevista. Los empleadores les gusta ser preguntas también. A menudo, la falta de preguntas es confundido con una falta de interés. Por lo tanto, pensar en lo que es importante para usted antes de su entrevista y formular preguntas para hacer de su entrevistador, por lo que puede reunir suficiente información acerca de la posición para asegurarse de que aquí es donde usted quiere work.For a diferenciarse de los otros candidatos que compiten por el empleo, es importante informar a su empleador potencial saber qué cualidades adicionales que puede aportar a la posición, y la razón por la contratación va a ser beneficioso para el practice.Ask dental no lo que su potencial empleador puede hacer por ti; decirles lo que puede ofrecer them.Employers están buscando un candidato que tiene una personalidad saliente, es un jugador de equipo, confía, tiene una actitud positiva, auto-motivado, y toma la iniciativa. Es muy importante que haga referencia a estos atributos a medida que analizan sus rasgos de carácter a su empleador potencial. Sea usted mismo y no trate de impresionar. Si están preparados y confiados durante la entrevista, estas cualidades serán evidentes a medida que la palabra y dirige yourself.Words tienen un poder tremendo así que elige con cuidado cuando hable. No es sólo lo que usted dice, sino cómo lo dice que va a hacer que alguien te escuche o se desconectan. Tenga en cuenta: Cada frase, la mirada, la expresión facial, la inflexión de voz, selección de palabras y tono audible crea su mensaje. Asegúrese de que el mensaje que envía es el que usted desea heard.Be en control de su destino. Usted está en el escenario, y su rendimiento es la clave para asegurar la posición deseada. Recuerde, el médico necesita un higienista, pero es usted que va a comprometerse a una estancia a largo plazo del empleo si así lo desea. Debe ser una situación ganar-ganar para all.To ordenar mi libro, visite: WWW.SGCLARK.NET
