Los empleadores de pequeñas empresas tratan de ofrecer a los diversos tipos de beneficios para la salud que por lo general son ofrecidos por las grandes empresas de escala. Estos planes no incluyen los cargos ocultos, tales como deduce de red o gastos de administración. Hay opciones de planes para los pequeños grupos y presupuestos bajos, tales como planes voluntarios para los que los empleados necesitan para pagar las primas. Los productos calientes en los planes de salud pequeños negocios están dental y cuidado de los ojos para que pueda obtener los máximos beneficios con la seguridad presupuestaria alta mediante el uso de las redes de dentistas
a. Amplia gama de planes de uso común
b. Un amplio acceso a las redes dentales
c. satisfacción de los empleados extrema y mayores tasas de retención de clientes
d. Fácilmente utilizable opciones de planes
e. dentistas de la red aceptan cargas bajas como forma de pago y el paciente no es responsable de las cuentas equilibradas
f. El acceso a la red más amplia de los dentistas, los planes se hacen con las reivindicaciones reembolsará a los cargos de PPO. Varios planes proporcionan diversas características de reembolso para la red de dentistas y todavía forman parte de los beneficios de costes limitados para los empleadores y se inscriba.
g. Independientemente elegir cualquier dentista.
h. Los dentistas en la red se pueden visitar fácilmente como presentar reclamaciones y recibir pagos por sus servicios a partir de los planes Dental PPO en Californiaagency. Los empleados sólo tienen que compartir los costos de tratamiento y que no necesitan pagar la demanda total por adelantado.
i. el volumen de negocios de red mínimo por debajo del 3%. Los planes PPO son accesibles a varias pequeñas empresas en California.
j. En general ofrecido por una prima mínima como comparar a los planes PPO para los pequeños empresarios.
k. Establecer copagos, sin deducciones anuales y sin máximos.
l. En las varias ciudades, se inscribe necesidad de visitar los dentistas elegidos para recibir los tratamientos beneficiosos.
m. Los costos más altos dentro de los paquetes de cobertura amplia por encima de 250 procedimientos incluidos administrado.
n. Nominal o libre de costo para los servicios más protector e indicativo.
p. el volumen de negocios de red nominal por debajo del 2%
Las ventajas dentales adecuados están garantizadas para hacer que sus empleados contentos y satisfechos. Para satisfacer sus necesidades, elegir planes de seguro dental de pequeñas empresas que son ventajosas desde el punto de vista de los costos y valor. Hay una amplia gama de planes económicos y versátiles que han sido diseñados por especialistas en seguros con experiencia. Usted puede permanecer asegurado por la elección de estas soluciones que reflejan las tendencias modernas de mercado a raíz de la investigación clínica y las normas prácticas.
Los planes dentales adecuados para su empresa varían de diez a cien empleados. Los planes de salud dental se ofrecen a través de California. También puede elegir entre los planes diseñados para satisfacer sus requisitos específicos para su pequeña empresa, como graduarse beneficios dentales, dobles y múltiples funciones, la financiación voluntaria y patrocinado por el empleador.
Hay servicios excepcionales para llevar a cabo la correcta ejecución de las los procesos en las empresas. Al elegir una agencia de seguros especializada para su pequeña empresa, recibirá el proceso y las herramientas que disminuyen las responsabilidades administrativas y ofrecen el servicio a los empleados y clientes individuales.