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? Planes dentales grupo - ¿Puede usted permitirse dar a sus empleados cobertura dental

 
As dueño de un negocio, su primera respuesta podría ser: No, no puedo pagar para proporcionar a mis empleados con seguro dental de grupo. Simplemente es demasiado caro. Es posible que desee agregar a sus beneficios a los empleados, pero usted no puede saber que hay una manera sencilla y asequible para dar a sus empleados la cobertura dental que necesitan.
Bueno, no es una alternativa a un grupo de dentistas seguros, y puede ser asequible para que una empresa de cualquier tamaño. Su llama un Plan Dental Group, y va a dar a sus empleados la cobertura dental sin máximos anuales, deducibles o períodos de espera. Todo el mundo es aceptado, por lo que no hay necesidad de preocuparse por las condiciones preexistentes. A diferencia del seguro dental, que sólo se puede permitir a los pacientes a elegir un dentista de una lista restringida, la atención dental de descuento permite a los pacientes visiten a cualquier dentista que acepte el plan que elija.
Para el propietario de un negocio, un plan dental podría ser una alternativa mejor que el seguro dental. ¿Por qué? No sólo es este tipo de plan más asequible, es mucho más simple, para usted y para sus empleados. Todo lo que tiene que hacer es inscribirse en el plan dental de grupo de su elección. Su plan dental de descuento será fácil de administrar y que tendrá un proceso de ciclo de facturación simple. Sus empleados pueden elegir las tarifas mensuales bajas para cualquiera de las opciones de pago individuales o en grupos familiares planswith flexibles.
Sus empleados recibirán la membresía cardswhich que pueden utilizar inmediatamente en cualquier consultorio dental que acepte su plan. Ellos recibirán descuentos en la mayoría de los procedimientos dentales, ya sea en una cantidad fija o un porcentaje de descuento de la tarifa habitual para la cuota raro que no aparece. La mayoría de los procedimientos y tratamientos dentales están incluidas en el plan, todo, desde los exámenes de rutina y rellenos para Tratamientos de conducto y coronas. Incluso proceduressuch cosmética como carillas y blanqueamiento de dientes son elegibles para los descuentos. Y no hay límite para el número de veces que sus empleados pueden visitar el dentistor que el número de servicios que puedan tener.
Dado que este es un plan de descuento en lugar de seguro dental, sus empleados podrán tomar el control de sus necesidades de atención dental. Ellos sabrán de antemano cuánto va a costar para su careeven dental antes de recibir el tratamiento o procedimiento.
Planes dentales de descuento son una alternativa legítima y asequible para el seguro dental. Ellos traen el mayor valor a sus empleados como grupo dental puede seguros.
Al elegir un plan dental de grupo para sus empleados, asegúrese de buscar uno que tenga licencia del estado. Esto le dará la seguridad de que el plan se ajusta a las regulaciones estatales.