Su personal de usted y su negocio dental representa de una manera que ninguna marketing o publicidad alguna vez. Son las personas que sus pacientes van a pasar la mayor parte del tiempo y convertirse en el más cómodo, con diferencia. Ellos son la cara sonriente de su práctica. Con el fin de crear una práctica dental realmente exitoso debe asegurarse de que su personal son los mejores disponibles. Aquí están algunos consejos para construir el equipo dental perfecto.
Usos bonos como forma de conducir su dental personal a ser más exitoso. Puede utilizar los bonos para trabajar hacia metas como equipo o como un individuo. Utilice estas bonificaciones para incentivar al personal a ser el mejor o para trabajar en cualquier otra faceta de su negocio dental. Proporcionar los empleados de las bonificaciones mes, basadas en las impresiones de los clientes; dar a conocer las recompensas del equipo para un gran número de nuevos pacientes, o para quejas bajas. Independientemente del estado en el negocio dental está en que probablemente puede pensar en algo para recompensar al personal por y algún tipo de premio que es apropiado. Esto proporcionará un gran incentivo para un rendimiento de calidad y realmente llegar a sus empleados contentos.
Mantenga consigo mismo y con los miembros del personal abierta y fluida. Tener reuniones al menos mensuales con el personal, compañeros de trabajo, y cualquier otra persona involucrada en su negocio dental. Aprender de sus respectivos procedimientos de manera que todo el mundo tiene una idea coherente de los servicios ofrecidos, trabajar en las habilidades de trabajo en equipo, y discutir cualquier nueva idea que el personal o usted mismo puedan tener. Esta es una gran manera de traer realmente su personal dental juntos y mantener la comunicación abierta y fluida. Un personal que se comunica bien realmente muestra. Sus pacientes verán la diferencia y así le va.
Mantenga a su personal al día, ofreciendo sesiones de entrenamiento regulares. Un equipo que siempre está aprendiendo es activo valioso. Cada vez que un nuevo servicio o programa sea aplicado asegurarse de que su personal dental es entrenado a fondo en la nueva práctica. Si una nueva técnica o pieza de equipo se pone en su práctica dental, o incluso si sólo está pensando en su aplicación, enviar el personal adecuado para obtener más información a través de seminarios de formación. El entrenamiento regular es una de las mejores maneras de mantener su personal por delante del juego. También es una valiosa manera de asegurarse de que todos estén en la misma página cuando se trata de un nuevo equipo o los nuevos servicios. La formación es una parte vital de casi todas las carreras de la industria de servicios, la odontología no debería ser diferente.
Su personal es un activo invaluable para su negocio dental y debe ser tratado adecuadamente. Mediante la creación de incentivos, manteniendo abierta la comunicación, y asegurar que su personal recibe entrenamiento regular, usted estará en su camino a la construcción de un equipo dental de gran éxito.
Sólo tienes que visitar mi sitio web en http://ConsciousDentist.com y compartiré mi marketing dental y odontológica secretos comerciales con usted.